PTS Training & Testing
 

ACAT: Advanced Cognitives Aptitude Test
แบบทดสอบความถนัดทางปัญญาขั้นสูง


หัวข้อที่ทดสอบ
ความถนัดทางปัญญา 6 ประการ
  1. ความถนัดเชิงตัวเลข
  2. (Numeric Aptitude)
  3. การจับประเด็น
  4. (Issues Identification)
  5. เหตุผลเชิงตรรกะ
  6. (Logical Reasoning)
  7. การคิดวิเคราะห์
  8. (Analytic Thinking)
  9. การคิดเชิงระบบ
  10. (Systemic Thinking)
  11. ความสามารถในการเรียนรู้
  12. (Learning Ability)


ใช้ทดสอบใคร
พนักงาน / ผู้สมัครงาน วุฒิการศึกษาตั้งแต่ ป.ตรีขึ้นไป ในตำแหน่งที่ต้องใช้ความสามารถในการคิดวิเคราะห์ การจับประเด็น การคิดเชิงระบบ การคิดเหตุผลเชิงตรรกะ ตัวเลข และมีความสามารถในการเรียนรู้


เวลาที่ใช้ในการทดสอบ
105 นาที


การรายงานผล
ผลการทดสอบแสดงเป็นค่า Stanine Score ของแต่ละสมรรถนะที่ทดสอบ และแสดงเป็นกราฟแท่งในแนวนอนของแต่ละสมรรถนะ เรียกผลการทดสอบนี้ว่า Candidate Profile ประกอบด้วย
  • รายงานผลรายบุคคล
    • ลักษณะคำตอบของผู้รับการทดสอบ
    • จำแนกความสามารถของผู้รับการทดสอบแต่ละคน ออกเป็นคะแนน 9 ระดับ โดยเทียบกับกลุ่มมาตรฐาน
    • ระบุจุดแข็งและจุดที่ควรได้รับการพัฒนาตามผลการทดสอบ
    • สามารถกำหนด น้ำหนัก ความสำคัญของแต่ละสมรรถนะที่ทดสอบเพื่อนำไปรวมเป็นคะแนนรวม ที่เหมาะสำหรับการประเมินในแต่ละงาน
การแสดงผล
  • รายงานผลรายบุคคลกลุ่ม
    • รายงานผลการทดสอบของผู้รับการทดสอบแต่ละคนเป็นกลุ่ม ในแบบ .csv file ที่สามารถแปลงเป็น Excel file และ Edit ด้วยคำสั่งต่าง ๆ ของ Excel ได้ตามที่ต้องการ
    • รายงานเป็นกลุ่มมีประโยชน์สำหรับการจัดอันดับคะแนนของผู้รับการทดสอบ ตามคะแนนในหัวข้อต่าง ๆ จากสูงสุดไปสู่ต่ำสุด หรือตามเกณฑ์อื่น ๆ ที่ต้องการจะจัดอันดับ
การแสดงผล


ระบบการทดสอบ
สอบบนหน้าจอคอมพิวเตอร์

ผู้รับการทดสอบทำแบบทดสอบทางหน้าจอคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ HR สามารถประมวลผลผ่านโปรแกรมได้ทันที

สอบโดยใช้กระดาษ

ผู้รับการทดสอบทำแบบทดสอบใน กระดาษคำตอบ และเจ้าหน้าที่ HR สามารถนำคำตอบคีย์เข้าโปรแกรมเพื่อประมวลผลได้ทันที

การตรวจกระดาษคำตอบโดยใช้เครื่องแสกนเนอร์ Optical Mark Reader โปรแกรมสามารถอ่าน กระดาษคำตอบ เพื่อแปลงเป็นตัวเลขที่สามารถประมวลผลได้ทันที


ประโยชน์
 ใช้คัดเลือกผู้สมัครงานในตำแหน่งที่ต้องใช้ความสามารถในการคิดวิเคราะห์ การจับประเด็น การคิดเชิงระบบ การคิดเหตุผลเชิงตรรกะ ตัวเลข และมีความสามารถในการเรียนรู้


ตัวอย่างรายงานผลการทดสอบ
 ผลการทดสอบเป็นไฟล์เข้ารหัส สามารถเปิดกับโปรแกรมการประมวลผลพีทีเอสเท่านั้น แต่สามารถปรินต์เป็นไฟล์ PDF หรือออกเครื่องปรินเตอร์ได้อย่างง่าย รายงานอ่านง่ายเข้าใจง่าย ไม่จำเป็นต้องเป็นพนักงานฝ่ายบุคคลก็สามารถอ่านเข้าใจได้ง่าย

หากท่านสนใจตัวอย่างรายงานแบบทดสอบ
คลิกที่นี่เพื่อติดต่อพีทีเอส
 นอกจากนี้ยังสามารถสร้างแบบทดสอบ Tailor made (customized) ให้เหมาะกับความต้องการขององค์กรของท่านได้



หัวข้อที่ใกล้เคียง: แนะนำระบบทดสอบบุคลากรพีทีเอส
Printable View    

บริษัท อบรมและทดสอบ พีทีเอส จำกัด
77/280 ชั้น 21 ราชเทวีทาวเวอร์ ถนนพญาไท แขวงถนนพญาไท เขตราชเทวี กรุงเทพฯ 10400
© Copyright Since 2001, Professor Dr. Chaiyaporn Wichawut. All rights reserved.